Alle ergebnisse zu Stellenanzeigen aus dem Bereich Management Jobs in Fulda.

Für unseren Unternehmensbereich „Kunden- und Produktmanagement“ suchen wir einen

Informatiker (Bachelor) / Fachinformatiker als Kunden- und Produktmanager im Bereich tevis21 (m/w/d)

Der Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Darmstadt, Gießen oder Kassel erfolgen.
Weiterer ekom21-Standort ab Sommer 2023 auch in Fulda! Ab Sommer 2023 besteht die Möglichkeit, an unserem neu etablierten Standort in Fulda, tätig sein zu können. Die Einarbeitung wird an einem unserer Standorte in Darmstadt, Gießen oder Kassel stattfinden. Die Reisezeit diesbezüglich wird als Arbeitszeit verrechnet werden. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche grundsätzlich teilbar ist.

Die ekom21

Die ekom21 ist ein renommiertes Technologie­unternehmen im Bereich IT-Komplett­lösungen für den öffent­lichen Dienst. Als das größte BSI-zertifi­zierte IT-Dienst­leistungs­unter­nehmen in Hessen, mit einem umfas­senden Produkt- und Dienstleis­tungs­port­folio, betreuen wir über 500 Kun­den mit 29.000 Anwender*innen. Unsere über 720 Mitarbeiter­innen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel und Darmstadt haben im Jahr 2021 einen Umsatz von 290 Millionen Euro erwirt­schaftet. Das Lösungs­portfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Software­lösungen bis hin zu maßgeschnei­derten Beratungs­leistungen.

Ihre Aufgaben und Verantwort­lichkeiten

• Sie führen eigenverantwortlich Einführungs­projekte von Kunden durch
• Sie analysieren dabei die Organisations­struktur und führen eine Ist-Aufnahme der Prozesse vor Ort durch
• Sie sind für die Erarbeitung von Neustruk­turierungen beim Kunden, für die Einführung von Online-Terminverwaltung, Besucherleit­systeme, Aufrufanlagen und damit verbun­dene Eingriffe in die bestehende Kunden­organisation zuständig
• Sie prüfen und erstellen die Kundenangebote und kontrollieren die jeweilige Rechnungs­stellung
• Sie sind für die Lizenzanforderung beim Softwarehersteller und die Bereitstellung auf den Systemen der ekom21 im Bereich tevis21 zuständig
• Sie sind Ansprechpartner*in im 2nd- und 3rd-Level-Support der Bestandskunden zum Thema VOIS tevis21
• Zudem sind Sie Ansprechpartner*in als Fachexpert*in im Thema Kundenleitsystem, Online-Terminverwaltung und Aufrufanlage für andere VOIS-Produkte
• Sie erstellen und versenden Kundeninfor­mationen, Anleitungen und Newsletter
• Sie erstellen selbstständig Testkonzepte, Testfälle und Testautomation
• Sie sind die Schnittstelle zum Software­hersteller zur Optimierung und Qualitäts­sicherung von tevis21

Die Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 11 TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgül­tigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen.

Ihre Bewerbung

Die ekom21 – KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berück­sichtigt. ekom21 – KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewer­bungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen.

Arbeiten bei ekom21

Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt allen unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheits- sowie Weiterbil­dungsmanagement ein.

Was Sie mitbringen

• Informatikstudium (Bachelor) oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung im Kunden- und Produkt­management
• Technisches Fachwissen im Bereich HTML, CSS, MS Exchange, Textverarbeitung, iFrame und Javascript
• Kenntnisse im Umgang mit einem Ticket­system, idealerweise MS CRM2016
• Kenntnisse im Anforderungs-, Release- und IT-Prozess­management
• Wünschenswert sind Kenntnisse im Projekt­management als Projekt- oder Teilprojekt­leitung, bevorzugt in Kunden- und Rolloutprojekten
• Von Vorteil sind Fachkenntnisse im Bereich der Online-Terminverwaltung und in der Anwendung tevis21
• Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft, hohe Kundenorientierung
• Deutsch in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft (überwiegend regional in Hessen)
• Führerschein Klasse B

Das bieten wir Ihnen

• Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
• JobTicket
• Mobiles Arbeiten
• Strukturierte Einarbeitung
• Eine offene Unternehmenskultur
• Eine vertrauensvolle, familiäre Arbeits­atmosphäre
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Umfangreiche Sozialleistungen
• Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK

Ihre Ansprechpartnerin

Bei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an:

Frau Michaela Luhn

ekom21 – KGRZ Hessen
Körperschaft des öffentlichen Rechts
Robert-Bosch-Straße 13
64293 Darmstadt
+49 6151 704 1917

Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht.

Die ekom21 – KGRZ Hessen ist zerti­fiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grund­schutz durch das Bundes­amt für Sicher­heit in der Infor­mations­technik

© 2018 by ekom21 – KGRZ Hessen, Körper­schaft des öffent­lichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittel­hessen. Alle Rechte vor­be­halten.

ekom21 - KGRZ Hessen http://www.ekom21.de http://www.ekom21.de

2023-05-30T15:30:27.827Z FULL_TIME EUR

YEAR null

2023-03-01

Darmstadt 64293 Robert-Bosch-Straße 13

49.87127520000001 8.6273071

Gießen 35398 Carlo-Mierendorff-Straße 11

50.59905 8.66096

Kassel

51.3044826 9.4502984

Fulda 36037

50.55461 9.6850955

Keywords
Softwareentwicklung I IT-Support I Produktmanagement I

Über uns

Hansefit ist Deutschlands Marktführer in den Bereichen Firmenfitness und digitale Präventionslösungen zur Gesundheitsförderung für Unternehmen. Wir bieten unseren Kunden zusammen mit unserer Tochtergesellschaft fitbase ganzheitliche Lösungen für die Herausforderungen dieser Zeit – denn wir sind davon überzeugt: Wirtschaftlich gesunde Unternehmen brauchen sportliche, gesunde und vor allem zufriedene Mitarbeiter.

Schon einmal etwas von Firmenfitness gehört? Hansefit ist die Nr. 1 in Deutschland in den Bereichen Fitness, Gesundheitstraining, Wellness und Schwimmen. Damit bieten wir Arbeitgebern wichtige Bausteine für das betriebliche Gesundheitsmanagement und Employer Branding. Nicht zuletzt schaffen wir damit eine bessere Life-Balance für die Mitarbeiter unserer Kunden.

Du bist sportbegeistert und Vertrieb ist deine große Leidenschaft? Dann hast du sicherlich bereits unserem Firmenfitnesskonzept gehört. Hansefit ist Deutschlands Marktführer in den Bereichen Firmenfitness und digitale Präventionslösungen zur Gesundheitsförderung für Unternehmen.

Zum nächstmöglichen Einstiegsdatum suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in der Region Großraum Frankfurt am Main, Wiesbaden, Mannheim und Fulda im Geschäftsbereich Verbundpartner einen

Außendienstmitarbeiter (m/w/d)

Deine Aufgaben:

• Du bist verantwortlich für den Auf- und Ausbau unseres Verbundpartnernetzwerkes, sowie der Pflege der Bestandspartnerbeziehungen in der für Dich definierten Region
• Du entwickelst das Verbundpartnernetzwerk von Hansefit in deiner Region selbstständig und eigenverantwortlich weiter und bist direkter Ansprechpartner für deine Region

Dein Profil:

• Du verfügst über mind. 1-2 Jahre Erfahrung im Vertrieb mit Schwerpunkt Neukundenakquise
• Du agierst kunden- und lösungsorientiert
• Du hast eine Affinität zur Fitness- und Gesundheitsbranche
• Dich zeichnen ein hohes Maß an Engagement und Zielorientierung aus
• Für Dich ist eine partnerschaftliche Zusammenarbeit im Team, um die gemeinsam gesteckten Ziele zu erreichen, eine Selbstverständlichkeit
• Zudem verfügst Du über ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten

Unser Angebot:

Neben unserem offenen Team, den spannenden Aufgaben sowie unserer modernen Unternehmenskultur und Mission gibt es noch einige gute Argumente mehr, die Hansefit zu einem großartigen Arbeitgeber machen.

• Die Rolle ist mit Einsatzwechseltätigkeit vom Ausgangspunkt des Wohnortes (Home Office mit Reisetätigkeit) ausgestaltet
• Bei uns erwartet Dich eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur, kurzen Kommunikationswegen und viel Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen.
• Wir bieten Dir individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, Deine Talente in einem modernen, zukunftsorientierten Umfeld weiter auszubauen.
• Dabei sind Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für uns selbstverständlich.
• Kostenlose Nutzung des gesamten Hansefit-Angebots (Fitness, Schwimmen, Wellness etc.)
• Über uns hast Du die Möglichkeit zu guten Konditionen ein JobRad zu leasen.
• Wir legen Wert auf regelmäßige Teamevents und Sportveranstaltungen, um den Teamspirit untereinander noch weiter zu fördern.

Unser Leitgedanke:

Bei Hansefit steht der Mensch im Fokus, denn gute Arbeit kommt nicht von ungefähr. Deshalb leben wir eine Unternehmens­kultur, in der Wertschätzung und Engagement zentral sind. Wir verstehen uns als #Teamperformer. Ehrlichkeit, Flexibilität und direkte Kommunikation schaffen für uns die ideale Umgebung für persönliches Wachstum und erstklassige Team-Ergebnisse. Werde jetzt Teil des Hansefit-Teams und revolutioniere mit uns die Zukunft der Firmenfitness!

Unser Hauptsitz:

Unser Hauptsitz befindet sich in der norddeutschen Hansestadt Bremen direkt an der Weser.

Hansefit GmbH & Co. KG
Osterdeich 6
28203 Bremen

Kontakt:

Du hast Lust auf diese Rolle und willst Teil eines dynamischen und ambitionierten Teams werden, dann lass uns einander kennenlernen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF16715248 über den Button „Bewerben“.

Übrigens: Weil uns Nachhaltigkeit auch im Recruiting am Herzen liegt, läuft unser gesamter Bewerbungsprozess papierlos ab. Außerdem ersetzen wir Präsenzgespräche für ein erstes Kennenlernen nach Möglichkeit durch Videocalls über Microsoft Teams.

Du hast noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, zu Hansefit als Arbeitgeber oder zu etwas ganz anderem? So erreichst du mich:

Ronny Witte
ronny.witte[AT]hansefit.de
0421 / 365 146-0

Bewerben

www.hansefit.de
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Keywords
Kaufleute I Verwaltung I Außendienst I Kundenberater I Kundenbetreuer I

Für unseren Standort in Fulda suchen wir ab sofort einen erfahrenen und motivierten

Ingenieur oder Techniker/ Meister im Bereich Qualitätssicherung (m/w/d)

IHRE AUFGABEN:

• Selbstständige Ausarbeitung, Durchführung, Überwachung und Dokumentation von qualitäts­sichernden Maßnahmen bei Fertigungsprozessen und Schulung der Produktionsmitarbeiter
• Planung und Erstellung Qualitätsplan von Neu- und Serienprodukten und Sicherstellung der Produkt- und Prozessqualität mithilfe durchdachter Kontroll- und Prüfpläne (Serienproduktion)
• Durchführung von Fehleranalysen unter Anwendung gängiger Qualitätsmethoden / -statistiken inkl. Erstellung dazugehöriger Dokumentationen und Kennzahlen
• Ursachenanalyse, Fehlerverfolgung und -behebung in der Fertigung
• Planung, Umsetzung und Wirksamkeitsprüfung von eingeführten Korrekturmaßnahmen

WIR BIETEN:

• Ein gutes Arbeitsklima und eine Entwicklungs­perspektive in einem wachsenden und innovativen mittelständischen Unternehmen
• Freiräume für Innovationen und Übernahme an Verantwortung
• Eine attraktive Vergütung inklusive Sonderzahlungen
• Eine betriebliche Altersvorsorge mit staatlicher Förderung und Arbeitgeberzuschuss
• Möglichkeiten zur Gesundheitsförderung

• Überwachung der Einhaltung von Qualitätsvorgaben
• Abwicklung von externen und internen Reklamationsprozessen

IHR PROFIL:

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) und/oder QMB (m/w/d), Qualitätsbeauftragten (m/w/d), Auditor (m/w/d)
• Zusatzqualifikation im Qualitätssicherungsbereich
• Berufserfahrung im Qualitätsmanagement/Qualitätswesen eines produzierenden Unternehmens
• Fachwissen über Problemlösetechniken und Qualitätsmethoden (8D, FMEA, Ishikawa, 5W, Erstmuster, etc.)
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit und Selbstständigkeit
• Leistungsorientierte Arbeitsweise
• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendung insbesondere Excel und MS-Teams

WIR SIND:

Starten Sie Ihre Karriere beim europäischen Marktführer für
ballistische Schutz- und Tragesysteme – der Mehler Vario
System GmbH in Fulda. Mit rund 700 Mitarbeiterin­nen und
Mitarbeiter an fünf verschiedenen Standorten weltweit
arbeiten wir täglich daran, unser Arbeitsumfeld stetig zu
verbessern. Unsere Mitarbeiter sehen wir dabei als Mittelpunkt
unseres Handelns, denn nur gemeinsam können wir unsere
Ziele erreichen. Werden Sie ein Teil unseres Teams und
bestimmen Sie mit uns den Erfolg von morgen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF16727365 gerne per E Mail an: karriere[AT]m-v-s.de oder per Online Bewerbungsformular (QR Code). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Keywords
Qualitätsmanagement I Technische Dokumentation I

Für unseren Standort in Fulda suchen wir ab sofort einen erfahrenen und motivierten

Abteilungsleiter Produktion (m/w/d)

IHRE AUFGABEN:

• Führung, Einarbeitung und Personaleinsatzplanung einer Fertigungsabteilung 20-50 Mitarbeiter
• Qualifizierung neuer Mitarbeiter*innen und regelmäßige Überprüfung des Kenntnis- und Leistungsgrades
• Einleitung von Maßnahmen, die Produktivität, Qualität und Termintreue sicherzustellen
• Überwachung und Steuerung abteilungsrelevanter Buchungsprozesse im Warenwirtschaftssystem
• Optimierung von Prozessen, Abläufen und Anlagen
• Technische und strategische Weiterentwicklung der Abteilung, der Fertigungstechnologie und Anlagentechnik
• Überwachung der Einhaltung von Arbeits-, Sicherheits- und Umweltschutzbestimmungen

IHR PROFIL:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Engineering / Wirtschaftsingenieurwesen / Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d)
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Fähigkeit Mitarbeiter*innen zu führen, zu motivieren und zu fördern
• Hohes Maß an Qualitäts- und Kostenbewusstsein sowie Teamfähigkeit
• Eigeninitiative, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
• Analytische und zielorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute ERP-Kenntnisse (vorzugweise SAP)
• Sicherer Umgang MS-Office Anwendungen

WIR BIETEN:

• Ein gutes Arbeitsklima und eine Entwicklungsperspektive in einem wachsenden und innovativen mittelständischen Unternehmen
• Freiräume für Innovationen und Übernahme an Verantwortung
• Eine attraktive Vergütung inklusive Sonderzahlungen
• Eine betriebliche Altersvorsorge mit staatlicher Förderung und Arbeitgeberzuschuss
• Möglichkeiten zur Gesundheitsförderung

WIR SIND:

Starten Sie Ihre Karriere beim europäischen Marktführer für ballistische Schutz- und Tragesysteme – der Mehler Vario System GmbH in Fulda. Mit rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an fünf verschiedenen Standorten weltweit arbeiten wir täglich daran, unser Arbeitsumfeld stetig zu verbessern. Unsere Mitarbeiter sehen wir dabei als Mittelpunkt unseres Handelns, denn nur gemeinsam können wir unsere Ziele erreichen.
Werden Sie ein Teil unseres Teams und bestimmen Sie mit uns den Erfolg von morgen!
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung gerne per E-Mail an: karriere[AT]m-v-s.de oder per Online-Bewerbungsformular (QR-Code). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit der Ref.-Nr.: YF16823553!

Keywords
Führungskraft I Management I Abteilungsleitung I Handwerk I Gewerbe I Fertigung I Produktion I Ingenieur I Technik I Wirtschaftsingenieur I

Für unseren Standort in Fulda suchen wir ab sofort einen erfahrenen und motivierten

Teamleiter ballistischer und mechanischer Test (m/w/d)

IHRE AUFGABEN:

• Richtlinienkonforme Erfüllung ballistischer und mechanischer Überprüfungen für die Qualitätskontrolle, Kundenabnahmen sowie im Rahmen der Entwicklung aller ballistischen Produkte inklusive Stich- und Schlagschutz
• Koordination aller wesentlichen Aufgaben zur termin-, kostengerechten und qualitätsgesicherten Abwicklung der Projekte.
• Einarbeitung, Führung und Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeiter auf Basis der Führungs­grundsätze
• Kontinuierliche Entwicklung und Optimierung der Prozesse
• Definition von KPIs in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung Entwicklung sowie Überwachung und Sicherstellung der vereinbarten KPIs und Einleiten von Korrekturmaßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Entwicklung hinsichtlich Analysen von Testresultaten zur Produktverbesserung

• Prüfung und Ablage aller Prüfberichte
• Beantragung, Kontrolle und Pflege von Genehmigungen inkl. Kontakt zu den Genehmigungsbehörden, Verantwortliche Kontrolle des Umgangs mit allen Arbeitsmitteln und Materialien die gesetzlichen Auflagen (z.B. KWKG) unterliegen

IHRE STÄRKEN:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Textiltechnik, Kunststofftechnik, Werkstoffwissenschaften, Verbundwerkstoffe oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im Bereich Entwicklung
• Erfahrung im Bereich ballistischer Schutzsysteme sind von Vorteil sowie in der Entwicklung und Validierung von Produkten
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit, Selbständigkeit sowie ausgeprägte Zuverlässigkeit, einwandfreier Leumund und soziale Kompetenz
• Leistungsorientierte Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sichere Anwendung der gängigen Microsoft Produkte: Outlook,
  Excel, Word

WIR BIETEN:

• Ein gutes Arbeitsklima und eine Entwicklungsperspektive in einem wachsenden und innovativen mittelständischen Unternehmen
• Freiräume für Innovationen und Übernahme an Verantwortung
• Eine attraktive Vergütung inklusive Sonderzahlungen
• Eine betriebliche Altersvorsorge mit staatlicher Förderung und Arbeitgeberzuschuss
• Möglichkeiten zur Gesundheitsförderung

WIR SIND:

Starten Sie Ihre Karriere beim europäischen Marktführer für
ballistische Schutz- und Tragesysteme – der Mehler Vario
System GmbH in Fulda. Mit rund 700 Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter an fünf verschiedenen Standorten weltweit
arbeiten wir täglich daran, unser Arbeitsumfeld stetig zu
verbessern. Unsere Mitarbeiter sehen wir dabei als Mittelpunkt
unseres Handelns, denn nur gemeinsam können wir unsere
Ziele erreichen. Werden Sie ein Teil unseres Teams und
bestimmen Sie mit uns den Erfolg von morgen! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung gerne per E-Mail an: karriere[AT]m-v-s.de oder per Online-Bewerbungsformular (QR-Code). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit der Referenznummer YF16944024!

Keywords
Führungskraft I Management I Ingenieur I Technik I Kunststofftechnik I Technische Leitung I

Für unseren Stab "IT-Sicherheit – operativer Datenschutz“ suchen wir einen

Business Continuity Beauftragter (m/w/d)

Der Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Darmstadt, Gießen oder Kassel erfolgen. Weiterer ekom21-Standort ab Sommer 2023 auch in Fulda! Ab Sommer 2023 besteht die Möglichkeit, an unserem neu etablierten Standort in Fulda, tätig sein zu können. Die Einarbeitung wird an einem unserer Standorte in Darmstadt, Gießen oder Kassel stattfinden. Die Reisezeit diesbezüglich wird als Arbeitszeit verrechnet werden. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche grundsätzlich teilbar ist.

Die ekom21

Die ekom21 ist ein renommiertes Technologie­unternehmen im Bereich IT-Komplett­lösungen für den öffent­lichen Dienst. Als das größte BSI-zertifi­zierte IT-Dienst­leistungs­unter­nehmen in Hessen, mit einem umfas­senden Produkt- und Dienstleis­tungs­port­folio, betreuen wir über 500 Kun­den mit 29.000 Anwender*innen. Unsere über 720 Mit­arbeiter­innen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel und Darmstadt haben im Jahr 2021 einen Umsatz von 290 Millionen Euro erwirt­schaftet. Das Lösungs­portfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Software­lösungen bis hin zu maßgeschnei­derten Beratungs­leistungen.

Ihre Aufgaben und Verantwort­lichkeiten

• Sie sind für die Planung und den Aufbau eines Standard Business Continuity Management Systems (BCMS) nach BSI 200-4 verantwortlich
• Sie analysieren die Rahmenbedingungen zur Etablierung eines BCMS, dokumentieren diese und erstellen eine BCM-Leitlinie
• Der Betrieb und die Weiterentwicklung des Business Continuity Management Systems gehören zu Ihren Aufgaben
• Sie bauen ein Notfallvorsorgekonzept für die ekom21 auf
• Die Durchführung von Business-Impact-Analysen (BIA) und von Soll-Ist-Vergleichen auf Basis der BIA gehören zu Ihren Aufgaben

Die Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 13 TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer end­gültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen.

Ihre Bewerbung

Die ekom21 – KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berück­sichtigt. ekom21 – KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen bis zu 21.05.2023 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich am 06.06.2023 in Gießen stattfinden wird.

Arbeiten bei ekom21

Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt allen unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheits- sowie Weiter­bildungs­management ein.

Was Sie mitbringen

• Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor / Master) im Bereich Informationssicherheit bzw. Informatik oder vergleichbare Quali­fikation aufgrund einschlägiger Berufs­erfahrung in den Themenfeldern
• Business-Continuity-Management-Beauftragter nach BSI-Standard 200-4
• Tiefgehende Kenntnisse und langjährige Erfahrungen im Informations­sicherheits­management und IT-Notfall­management
• Tiefgehende Kenntnisse von Sicherheits- und Notfall­managementprozessen nach dem BSI-Grundschutz (BSI200-x sowie BSI100-4)
• Tiefgehende Kenntnisse in den Gesetzen und Ver­ordnungen rund um Informationssicherheit, wie u. a. BSI-Gesetz 2.0, KRITIS-Verordnung, NIS/NIS-2 Richtlinien
• Ausgeprägte Prozessmanagement- und Projekt­manage­mentkenntnisse
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Ausgeprägte soziale Kompetenz und hohe Kommu­nikations- und Motivationsfähigkeit
• Bereitschaft zur Teilnahme an Ruf­bereit­schaften
• Deutsch in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft (überwiegend regional in Hessen)
• Führerschein Klasse B

Das bieten wir Ihnen

• Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
• JobTicket
• Jährlich verbindliche Mitarbeiter-Gespräche
• Strukturierte Einarbeitung
• Eine offene Unternehmenskultur
• Eine vertrauensvolle, familiäre Arbeits­atmosphäre
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Umfangreiche Sozialleistungen
• Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK

Ihre Ansprechpartnerin

Bei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an:

Frau Michaela Luhn
ekom21 – KGRZ Hessen
Körperschaft des öffentlichen Rechts
Robert-Bosch-Straße 13
64293 Darmstadt
+49 6151 704 1917

Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht.

Die ekom21 – KGRZ Hessen ist zerti­fiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grund­schutz durch das Bundes­amt für Sicher­heit in der Infor­mations­technik

© 2018 by ekom21 – KGRZ Hessen, Körper­schaft des öffent­lichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittel­hessen. Alle Rechte vor­be­halten.

ekom21 - KGRZ Hessen http://www.ekom21.de http://www.ekom21.de

2023-06-21T09:53:53.841Z FULL_TIME EUR

YEAR null

2023-03-23

Darmstadt 64293 Robert-Bosch-Straße 13

49.87127520000001 8.6273071

Gießen 35398 Carlo-Mierendorff-Straße 11

50.59905 8.66096

Kassel 34134 Knorrstraße 30

51.289768 9.4768704

Fulda 36037

50.55461 9.6850955

Keywords
Business Analyst I IT-Beratung I IT-Qualitätssicherung I

Wir sind eines der erfolgreichsten bundesweit tätigen Factoring-Unternehmen. Als Tochterunternehmen der VR-Bank Landau-Mengkofen eG sind wir ein wichtiger Partner des Mittelstandes (KMU) für Factoring. Außerdem bieten wir maßgeschneiderte Lösungen in der privaten und gewerblichen Finanzierung an. Über 190 Mitarbeiter arbeiten am stetig wachsenden Erfolg unserer Bank mit und sorgen für eine sehr hohe Kundenzufriedenheit.

Für den weiteren Ausbau unserer erfolgreichen Geschäftsfelder suchen wir zur Unterstützung für unser stetig wachsendes Team einen

MITARBEITER (m/w/d)
Regionalberatung & Vermittlung Factoring im Außendienst
für die Postleitregion 26-28, 31-32, 49
für die Postleitregion 34-37, 63, 97
für die Postleitregion 70-75, 78
für die Postleitregion 10-17, 38-39

Zu Ihren Aufgaben gehören

• Neukundengewinnung
• Bestandskundenbetreuung
• Das Erreichen der Vertriebsziele
• Pflege und Ausbau der Kooperations- und Empfehlungspartner in Ihrem Gebiet
• Pflege eines Berichtswesens

Sie bringen mit

• Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium
• Einschlägige Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst, vorzugsweise im Bereich Factoring oder einer anderen Finanzdienstleistung
• Freude an der persönlichen Beratung und Akquirierung neuer Geschäftskunden und dem Ausbau eines Empfehlungsnetzwerkes
• Erfahrung im Umgang mit gängigen Office- und CRM-Anwendungen
• Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsstärke und Überzeugungsfähigkeit auf Augenhöhe mit Inhabern und Geschäftsführern
• Sorgfältiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit

Wir bieten Ihnen

• Einen Arbeitsplatz mit Zukunft in einer Bank mit flachen Hierarchien und eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem erfolgreichen Factoring-Unternehmen aus dem Genossenschaftsverbund
• Berufliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mobile Arbeitsweise
• Eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Eine Beihilfeversicherung als Upgrade Ihrer gesetzlichen Krankenversicherung
• Eine Gruppenunfallversicherung auch für das private Umfeld
• 30 Tage Urlaub
• Zusätzlich Freistellung an Heiligabend und Silvester
• Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
• Möglichkeit des Dienstradleasings
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und möglichem Eintrittstermin an Herrn Jürgen Kremser, Personalabteilung – vorzugsweise per E-Mail: karriere[AT]teba-kreditbank.de.

TEBA Kreditbank GmbH & Co. KG
Lindenstraße 5 · 94405 Landau a. d. Isar · teba-kreditbank.de

Keywords
Banken I Finanzdienstleister I Finanzen I Verkauf I Vertrieb I Außendienst I Kundenberater I Kundenbetreuer I

Für unseren Standort in Fulda suchen wir ab sofort einen erfahrenen und motivierten

Mitarbeiter (m/w/d) Wareneingangsprüfung / Qualitätskontrolle

IHRE AUFGABEN:

• Ordnungsgemäße Probennahme bei eingehenden Warensendungen nach vorgegebenen Qualitätsnormen und Spezifikationen
• Ordnungsgemäße, qualitative Überprüfung der eingehenden Warensendungen (Proben) nach vorge­gebenen Prüfplänen und Qualitätsanforderungen
• Versenden der Prüfmuster an externe Laboratorien
• Erstellung von Prüfberichten, sowie Mitwirkung bei Reklamationsbearbeitung und Dokumentation bei Abweichungen
• Erstellung, Pflege und Optimierung der Prozesse im Wareneingang
• Mitwirkung bei der Reklamation über den Einkauf
• Mitwirkung und Umsetzung von Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen zur Fehlerreduzierung
• Unterstützung der Qualitätskontrolle bei fertigungsbegleitenden Kontrollen
• Erstellung und Optimierung von Arbeitsanweisungen, Checklisten, Formblätter etc. für den Prozess im Wareneingang
• Mitwirkung bei der Ermittlung der Spezifikation für die Wareneingangsprüfung mit der Entwicklung
• Buchungen von Verwendungsentscheiden in SAP

IHR PROFIL:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Textillaborant (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Textil- und/oder Bekleidungsindustrie oder einer anderen textilverarbeitenden Branche (z. B. die Automobil- oder Textilindustrie) im Bereich Warenprüfung
• Sicherer Umgang mit Messmitteln, Hohes Maß an Bewusstsein für Qualität und Verantwortung
• Strukturierte, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Durchsetzungsvermögen sowie gutes Kommunikations- und Teamverhalten
• Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
• Erfahrung beim Umgang mit Qualitätsmodulen auf SAP-Basis sind von Vorteil

WIR BIETEN:

• Ein gutes Arbeitsklima und eine Entwicklungs­perspektive in einem wachsenden und innovativen mittelständischen Unternehmen
• Freiräume für Innovationen und Übernahme an Verantwortung
• Eine attraktive Vergütung inklusive Sonderzahlungen
• Eine betriebliche Altersvorsorge mit staatlicher Förderung und Arbeitgeberzuschuss
• Möglichkeiten zur Gesundheitsförderung

WIR SIND:

Starten Sie Ihre Karriere beim europäischen Marktführer für
ballistische Schutz- und Tragesysteme – der Mehler Vario
System GmbH in Fulda. Mit rund 700 Mitarbeiterin­nen und
Mitarbeitern an fünf verschiedenen Standorten weltweit
arbeiten wir täglich daran, unser Arbeitsumfeld stetig zu
verbessern. Unsere Mitarbeiter sehen wir dabei als
Mittelpunkt unseres Handelns, denn nur gemeinsam können
wir unsere Ziele erreichen. Werden Sie ein Teil unseres Teams
und bestimmen Sie mit uns den Erfolg von morgen! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung gerne per E-Mail an: karriere[AT]m-v-s.de oder per Online-Bewerbungsformular (QR-Code). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit der Referenznummer YF17333178!

Keywords
Logistik I Materialwirtschaft I Laboranten I Handwerk I Gewerbe I Textilverarbeitung I Ingenieur I Technik I Qualitätsmanagement I

Für unseren Standort in Fulda suchen wir ab sofort einen erfahrenen und motivierten

Customer Quality Manager (m/w/d)

IHRE AUFGABEN:

• Sie sind die Schnittstelle zu den verschiedenen internen Abteilungen (Produktion, Entwicklung, Einkauf, Logistik und Verkauf) und Kunden
• Sie sind verantwortlich für den Quality Projektplan, für die Ersterstellung Quality Plan und Quality Concept und dessen Verfolgung und Umsetzung
• Sie stellen die vom Kunden erwartete Qualität der Produkte und Prozesse unter Beachtung von Kunden- und internen Anforderungen, Zertifizierungen und Standards sicher
• Sie verfolgen die Reklamationen von Kunden gemäß Kundenanforderungen bei Anwendung der 8D- und QRQC-Methode, beteiligen sich direkt an der Problemlösung und sorgen für die Verbesserung der Kundenzufriedenheit
• Bearbeitung von Bemusterungsprozessen an den
  Kunden
• Erstellung der PPAP/PPF Unterlagen zum Kunden
• Kommunikation der Kundenqualität in alle operativen Bereiche

IHR PROFIL:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine technische/kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung
• Mehrjährige Erfahrung in einer Funktion als Customer Quality Manager (m/w/d)
• Sichere Anwendung der Qualitätsplanungswerkzeuge und Kenntnisse der gängigen Qualitätstechniken und Kennzahlen
• Hohes Qualitätsbewusstsein
• Sie gehen versiert mit den einschlägigen Qualitäts­methoden wie APQP, PPAP, FMEA, ISHIKAWA, 8D-Report, Audits oder Problemlösungsstrategien um
• Leistungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägtes Kommunikations- und Teamverhalten
• Reisebereitschaft und ein hohes Maß an Kundenorientierung
• Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel, MS-Teams und SAP (QM-Modul)

WIR BIETEN:

• Ein gutes Arbeitsklima und eine Entwicklungs­perspektive in einem wachsenden und innovativen mittelständischen Unternehmen
• Freiräume für Innovationen und Übernahme an Verantwortung
• Eine attraktive Vergütung inklusive Sonderzahlungen
• Eine betriebliche Altersvorsorge mit staatlicher Förderung und Arbeitgeberzuschuss
• Möglichkeiten zur Gesundheitsförderung

WIR SIND:

Starten Sie Ihre Karriere beim europäischen Marktführer für
ballistische Schutz- und Tragesysteme – der Mehler Vario
System GmbH in Fulda. Mit rund 700 Mitarbeiterin­nen und
Mitarbeitern an fünf verschiedenen Standorten weltweit
arbeiten wir täglich daran, unser Arbeitsumfeld stetig zu
verbessern. Unsere Mitarbeiter sehen wir dabei als
Mittelpunkt unseres Handelns, denn nur gemeinsam können
wir unsere Ziele erreichen. Werden Sie ein Teil unseres Teams
und bestimmen Sie mit uns den Erfolg von morgen! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung gerne per E-Mail an: karriere[AT]m-v-s.de oder per Online-Bewerbungsformular (QR-Code). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit der Referenznummer YF17333180!

Keywords
Ingenieur I Technik I Qualitätsmanagement I Kaufleute I Verwaltung I Prozessorganisation I Verkauf I Vertrieb I Account Management I

Für unseren Unternehmensbereich „IT-Operations“ suchen wir zwei

IT Sales-Manager / IT-Kaufleute (m/w/d)

Der Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Darmstadt, Gießen oder Kassel erfolgen. Weiterer ekom21-Standort ab Sommer 2023 auch in Fulda! Ab Sommer 2023 besteht die Möglichkeit, an unserem neu etablierten Standort in Fulda, tätig sein zu können. Die Einarbeitung wird an einem unserer Standorte in Darmstadt, Gießen oder Kassel stattfinden. Die Reisezeit diesbezüglich wird als Arbeitszeit verrechnet werden. Es handelt sich bei diesen Positionen um zwei Vollzeitstellen, welche grundsätzlich teilbar sind.

Die ekom21

Die ekom21 ist ein renommiertes Technologie­unternehmen im Bereich IT-Komplett­lösungen für den öffent­lichen Dienst. Als das größte BSI-zertifi­zierte IT-Dienst­leistungs­unter­nehmen in Hessen, mit einem umfas­senden Produkt- und Dienstleis­tungs­port­folio, betreuen wir über 500 Kun­den mit 29.000 Anwender*innen. Unsere über 720 Mitarbei­ter­innen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel und Darmstadt haben im Jahr 2021 einen Umsatz von 290 Millionen Euro erwirt­schaftet. Das Lösungs­portfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Software­lösungen bis hin zu maßgeschnei­derten Beratungs­leistungen.

Ihre Aufgaben und Verantwort­lichkeiten

• Sie betreuen und wickeln unsere zentralen und dezentralen IT-Service-Angebote ab
• Sie begleiten sowohl die Kunden als auch die Techniker und koordinieren die internen Abläufe inklusive der Abrechnung
• Sie unterstützen die IT-Prozesse kaufmännisch und sind dabei an der Erarbeitung von technischen Lösungen beteiligt
• Sie sind für die Angebotserstellung und -verfolgung inklusive der administrativen Abwicklung verantwortlich
• Sie sind für das Service Level Management inklusive Durchführung von regelmäßigen Service-Reviews verantwortlich
• Sie wirken bei der Sicherung und Optimierung der Servicequalität mit
• Sie unterstützen bei der Überführung von Managed-Service-Entwicklungen und Anpassungen in den Tages­betrieb sowie Service- und Prozessoptimierung

Ihre Bewerbung

Die ekom21 – KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 – KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen bis zu 07.05.2023 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich am 15.05.2023 in Gießen stattfinden wird.

Arbeiten bei ekom21

Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt allen unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheits- sowie Weiterbildungsmanagement ein.

Was Sie mitbringen

• Kaufmännische Ausbildung oder IT-Ausbildung und Berufserfahrung im technischen und kaufmännischen Umfeld
• Kenntnisse in SAP und SharePoint
• Fundiertes Wissen in den gängigen Microsoft-Office-Produkten
• Erfahrungen im Bereich ITIL und/oder Dienstleitungs­prozessen
• Ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung sowie Umsetzungskonsequenz
• Analytische und konzeptionelle Denkweise
• Strukturierter und ergebnisorientierter Arbeitsstil
• Deutsch fließend in Wort und Schrift

Die Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 9b TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgül­tigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen.

Das bieten wir Ihnen

• Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
  
• JobTicket
  
• Jährlich verbindliche Mitarbeiter-Gespräche
  
• Strukturierte Einarbeitung
  
• Eine offene Unternehmenskultur
• Eine vertrauensvolle, familiäre Arbeitsatmosphäre
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Umfangreiche Sozialleistungen
• Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
  

Ihre Ansprechpartnerin

Bei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an:

Frau Michaela Luhn
ekom21 – KGRZ Hessen
Körperschaft des öffentlichen Rechts
Robert-Bosch-Straße 13
64293 Darmstadt
+49 6151 704 1917

Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht.

Die ekom21 – KGRZ Hessen ist zerti­fiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grund­schutz durch das Bundes­amt für Sicher­heit in der Infor­mations­technik

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2023-06-13T14:03:45.198Z FULL_TIME EUR

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2023-04-14

Darmstadt 64293 Robert-Bosch-Straße 13

49.87127520000001 8.6273071

Gießen 35398 Carlo-Mierendorff-Straße 11

50.59905 8.66096

Kassel 34131 Johanna-Waescher-Straße 13

51.3044826 9.4502984

Fulda 36037

50.55461 9.6850955

Keywords
Softwareentwicklung I Verkauf I Vertrieb I Sales Support I